| 101. | | | Munkahelyi bizonytalanság hatása a kiégésre és az egészségre ápolók körében
|
| 102. | | | Munkahelyi konfliktus és kiégés kapcsolata egészségügyi szakdolgozók körében
|
| 103. | | | Munkahelyi stressz és kiégés az idősellátásban: a középkorú dolgozók mentális állapotának elemzése
|
| 104. | | | A munkahelyi stresszel való megküzdés egészségügyi szakdolgozók körében - lehetőségek a kiégés és depresszió megelőzésének szolgálatában
|
| 105. | | | Munkamegterhelés, munkával való elégedettség és kiégés a magyarországi női rezidensek körében : reprezentatív, online felmérés eredményei alapján
|
| 106. | | | A munkamegterhelés és a munkával kapcsolatos stressztényezők a magyarországi pszichiáterek körében
|
| 107. | | | Ne legyen tabu a kiégés!
|
| 108. | | | A nem verbális terápiákat alkalmazó szakemberek mentálhigiénés gondozása, a burnout megelőzésének lehetőségei
|
| 109. | | | Az Oldenburg Kiégés Kérdőív és rövidített változatának összehasonlító elemzése
|
| 110. | | | Orvosok kiégettségének összefüggése az egészséggel, életérzéssel, alváskörülményekkel
|
| 111. | | | Az orvosok kiégésénak mai valósága Magyarországon : a MOK GYMS Burnout Pilot Munkacsoport vizsgálatának tükrében
|
| 112. | | | Parental Burnout in Hungary - Development and Psychometric Evaluation of the Hungarian Parental Burnout Assessment (PBA-HUN)
|
| 113. | | | A patikusokat is fenyegeti a kiégés : stressz, túlzott terhelés, elégtelen elismerés
|
| 114. | | | Pedagógusok élettel való elégedettsége és összefüggése a kiégéssel, valamint a pszichoszomatikus egészség mutatóival
|
| 115. | | | Perceived Stress and Burnout: The Mediating Role of Self-Care and Job Satisfaction as Preventive Factors in Helping Professions
|
| 116. | | | A Pines-féle Kiégés Leltár összevetése a Maslach Burnout Inventory-val
|
| 117. | | | Professional Pilot Becomes Unfit to Fly on Airplane - Burnout? : Case Report
|
| 118. | | | Pszichológiai jelenségek és tünetek, illetve az onkopszichológiai intervenciók lehetőségei a komprehenzív onkológiai ellátás során
|
| 119. | | | Pszichés állapot és kiégés a mentők körében
|
| 120. | | | Pszichés állapot és kiégés a mentők körében
|
| 121. | | | A pályakezdő orvosok jövőképe és egészségi állapota
|
| 122. | | | Radiológiai osztályon dolgozó szakdolgozók kiégési szintje Magyarországon
|
| 123. | | | Relationships between burnout, self-esteem and psychologicalwell-being in university students
|
| 124. | | | Religious Belief and Burnout
|
| 125. | | | Sebészek közötti generációs különbségek a munkahelyi elégedettség és kiégés tükrében
|
| 126. | | | Segítő foglalkozások kockázatai - Helfer szindróma és Burnout jelenség
|
| 127. | | | Segítőfoglalkozásúak kiégési (burnout) szindrómájának megelőzése, illetve gyógyítása csoportban
|
| 128. | | | Self-Oriented and Socially Prescribed Perfectionism Among Hungarian Professional Folk Dancers
|
| 129. | | | A sportolói kiégés kérdőív hazai adaptációja
|
| 130. | | | Staying in breast radiology: Direct supervisor's ability to buffer staff stress is a major predictor
|
| 131. | | | Stresszkezelés és kiégésmegelőzés hatékony módszereinek szakirodalmi áttekintése
|
| 132. | | | A Study of Work Satisfaction, Burnout and other Work-Related Variables Among Hungarian Educators
|
| 133. | | | Study of Work-Family Conflict (WFC), Burnout and Psychosocial Health Among Hungarian Educators
|
| 134. | | | A szakdolgozói társadalmat járványszerűen megfertőző kór neve: kiégés
|
| 135. | | | A szakembert is megviseli : hogyan támogassunk másokat anélkül, hogy közben kiüresednénk?
|
| 136. | | | A szellemi túlterheltség és a stresszel járó munkák veszélye
|
| 137. | | | A szellemi túlterheltség és a stresszel járó munkák veszélyei
|
| 138. | | | Szolgálat, önfeláldozás, hivatás? : a kiégés veszélyei ápolók körében
|
| 139. | | | A súlyos betegek ellátásának igazi ára - az együttérzésből fakadó fáradtság vagy elégedettség
|
| 140. | | | Sürgősségi betegellátásban, röntgen modalitáson dolgozó radiográfusok kiégési szintje a COVID-19 pandémia idején
|
| 141. | | | Tanárok öngyilkossággal kapcsolatos ismeretei, különös tekintettel a kiégésre és az elkerülő megküzdésre
|
| 142. | | | Támogató Bálint-csoport demenciával élő családtagot gondozó hozzátartozók számára
|
| 143. | | | UEMO Statement on Prevention of Burn-Out in General Practitioners 26 September 2009
|
| 144. | | | "Veszélyben az orvostanhallgatók?" - hallgatói kiégés és tanulmányok iránt mutatott elkötelezettség
|
| 145. | | | Védőnők kiégettségének összefüggése különböző szociodemográfiai, egészségi és életmódbeli tényezőkkel
|
| 146. | | | Who Do Leaders Talk To? The Role of Workplace Friendships in Professional Discussion Networks and Burnout
|
| 147. | | | "With insomnia, nothing is real": The Role of Gender and Cognitive Restructuring in Stress Induced Insomnia and Burnout
|
| 148. | | | Ápolói és gondozói magatartások alakulása különböző ellátási helyzetekben, különös tekintettel a kiégés jelenségére
|
| 149. | | | Az ápolók mentálhigiénés állapota, és a kiégési szindrómát provokáló faktorok előfordulása a vizsgált populációban
|
| 150. | | | Az ápolók és a kiégés
|
