Egyszerű keresés
|
Összetett keresés
|
Böngészés
|
Kosár
|
Súgó
FOGLALKOZTATOTTSÁG - Kapcsolódó tételek
1.
Az aktív idősödés munkahelyi támogatása Magyarországon
2.
Egy országos felmérés eredményei a járóbeteg-szakellátás területén foglalkoztatott szakdolgozókról
3.
Az Egészségbiztosítási Alap munkaerőpiaci kapcsolódásai Magyarországon
4.
Az egészségügyi szolgálati jogviszony főbb szabályai (2020. évi C. törvény)
5.
Esélyegyenlőség, a foglalkozás-egészségügy szerepe a fogyatékos személyek munkaerő-piaci integrációjában. Országos felmérés felnőtt hallássérült személyek körében.
6.
A felnőtt értelmi fogyatékosok munkavégzési jellemzőiről
7.
A foglalkoztathatóság megítélése és a foglalkozási rehabilitáció kérdése
8.
Foglalkoztatás az egészségügyi ellátás területén - a realitások tükrében
9.
A foglalkoztatás jellemzői Nyíregyházán
10.
Fogyatékos személyek foglalkoztatása, és az ahhoz kapcsolódó díjazások : speciális alapellátási feladatok
11.
FSZKI: Hajléktalanok foglalkoztatása : 8,5 százalékuk felsőfokú végzettségű
12.
A külföldi munkavállalók statisztikai számbavételének kérdéseiről
13.
Megváltozott munkaképességű emberek jövőképe
14.
Munkajogi sajátosságok az egészségügyi szolgálati viszonyban
15.
A munkanélküliek egészségügyi állapotának vizsgálata az egy évnél hosszabb munkanélküliség esetén, a miskolci Foglalkozás-egészségügyi Központ tapasztalatai alapján
16.
Munkanélkülieket segítő nonprofit szervezetek kapcsolatainak vizsgálata, fejlesztésük lehetőségei
17.
A munkaszerződéstől eltérő foglalkoztatás egyes kérdései az egészségügyi szolgálati jogviszony szabályozási ellentmondásainak fényében
18.
Munkavállalási aktivitás és szülői szerepvállalás
19.
A "negyedik kor" : a 80 éven felüli népesség aktivitását, életminőségét, meglévő tevékenységét, valamint foglalkoztathatóságát felmérő reprezentatív vizsgálat
20.
Részmunkaidős foglalkoztatás és a családi-munkavállalói szerep összehangolása
21.
Szeniorok a munkaerőpiacon : az 50 év fölötti munkavállalók és foglalkoztatásból kirekedtek helyzete a foglalkoztatáspolitikai intézkedések tükrében
22.
A teammunka hatékonysága a megváltozott munkaképességű munkavállalók foglalkoztatásában
23.
A védett munkahelyek jogi és pszichológiai hatása a megváltozott munkaképességűek foglalkoztatásában, egy érintett szemszögéből
Mind kijelölve:
© Szoftver: NpSoft.hu - Adatbázis: GYEMSZI
